León, Guanajuato. Con el objetivo de distinguir el liderazgo y el compromiso social de las nuevas generaciones, el Instituto Municipal de la Juventud de León (IMJU León) llevó a cabo el evento “Experiencias que dejan huella”, donde se reconoció a 100 jóvenes pertenecientes al programa Voces de Cambio, una vertiente de la estrategia Programa Lobo.

Durante el encuentro, las autoridades municipales destacaron la labor de estos jóvenes, quienes a través del acompañamiento y la corresponsabilidad, contribuyeron a que otros compañeros en situación de vulnerabilidad construyeran planes de vida positivos y tomaran decisiones informadas.

Como parte central del evento, tres jóvenes líderes compartieron sus testimonios de vida. Relataron cómo, mediante la intervención institucional y la formación en habilidades blandas, lograron alejarse de conductas de riesgo y enfrentar contextos adversos, convirtiéndose en referentes positivos para su comunidad.

Salvador Toledo, Director General del IMJU León, enfatizó la importancia de la colaboración multisectorial para la recomposición del tejido social.

“En León demostramos que cuando gobierno, sociedad civil y comunidad trabajaban juntos, podíamos construir una ciudad donde ningún joven se quedara solo y donde cada uno tuviera la oportunidad de desarrollar su proyecto de vida”, señaló el funcionario.

El organismo municipal detalló que Voces de Cambio se consolidó como un modelo de atención enfocado en fortalecer la toma de decisiones y la corresponsabilidad social, promoviendo el bienestar y la participación activa de las juventudes en la transformación de sus entornos.